Práce na dálku v roce 2026 po flexibilní novele zákoníku práce

Dana Blažková

I když byla práce na dálku v zákoníku dovedně ukrytá desítky let, boom zaznamenává přibližně v posledních šesti letech. Zákonodárci jsou vždy o několik mílových kroků za praxí. Protože co praxe žádá, se v zákoně mění jen částečně a se zpožděním. Proto jsme větší změny zažili už třikrát a ty poslední od června 2025 společně s tzv. flexibilní novelou zákoníku práce. Pojďme si udělat aspoň trochu pořádek v situacích, kdy zaměstnanci plní úkoly zaměstnavatele odjinud než z jeho pracovišť. Společně probereme:

TermínMnožstvíCena bez DPHCena s DPH

Roční předplatné

Online kurz v rámci předplatného

Cena s DPH0 Kč

Program

smluvní úpravu práce na dálku
co je rozumné zahrnout do dohod
možnost plánovat zaměstnancům pracovní dobu při home office vs. samorozvrhování pracovní doby zaměstnacem
nařízení práce na dálku rozhodnutím státu
způsoby ukončení dohody o práci na dálku vs. nevypověditelnost dohody
žádost o práci na dálku u pečujících zaměstnanců
příplatky za práci
překážky v práci po flexibilní novele
možné varianty úhrady nákladů
rizika práce na dálku v kontextu českého práva

Profil lektora

Dana Blažková

Poradenství personalistiky Vzdělání: SEŠ Praxe: Pracovnímu právu a personalistice se věnuje od poloviny devadesátých let. Praxi získala v bankovnictví, rychloobrátkovém zboží a chemickém průmyslu jako personalistka a personální manažerka. Má značné zkušenosti s kontrolami ze strany státního dozoru. Zdarma vede nejčtenější pracovněprávní poradnu na českém internetu. Její semináře jsou typické živou formou výkladu a schopností zpřístupnit záludnosti pracovního práva nejširší veřejnosti pomocí desítek příkladů z vlastní praxe a poradny.

Potřebujete poradit nebo pomoci při nákupu?

Jsme tady pro Vás každý pracovní den od 7:00 do 15:30.

Volejte +420 212 247 824 nebo pište na studiow@pp.cz